Onderwijsmanager (VO)

Vacature

Connect Business Advisory is in samenwerking met ALIGN voor RK Centraal Schoolbestuur op Curaçao op zoek naar een Onderwijsmanager Voortgezet Onderwijs (VO). De Onderwijsmanager rapporteert aan de directie.

U komt te werken bij een van de grootste onderwijsorganisaties van Curaçao, die zich midden in een belangrijke organisatieontwikkeling bevindt en vanuit overtuiging en maatschappelijke betrokkenheid werkt. Deze functie biedt u de unieke kans om mee te bouwen aan de nieuwe organisatiestructuur van RKCS en een directe bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van leerlingen binnen het voortgezet onderwijs. 

U krijgt een strategische positie met een directe lijn naar de directie en de ruimte om zowel beleid als mensen te ontwikkelen.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden

• Is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren, evalueren en borgen van het onderwijsbeleid binnen het voortgezet onderwijs van RKCS.
• Stelt in samenwerking met de beleidsafdeling onderwijsbeleid, onderwijsplannen en beleidsvoorstellen op en vertaalt strategische beleidskaders naar concrete doelstellingen, implementatieplannen en meetbare resultaten.
• Volgt nationale en internationale ontwikkelingen binnen het voortgezet onderwijs en vertaalt relevante inzichten naar onderwijsbeleid, curriculumontwikkeling en didactische vernieuwing.
• Ontwikkelt en borgt, in samenwerking met de Bovenschoolse Managers, het beleid voor leerlingbegeleiding en ondersteuning binnen het voortgezet onderwijs.
• Bevordert de samenhang tussen onderwijsprogramma’s, toetsing en examinering en bewaakt de aansluiting op vervolgonderwijs en de arbeidsmarkt.
• Analyseert formatie, capaciteits- en kostenramingen en stemt met de Financieel Directeur af over de begrotingen van de VO-scholen en de financiële haalbaarheid van onderwijsplannen.
• Stimuleert beleid gericht op loopbaanoriëntatie en -begeleiding, studiesucces en het voorkomen van voortijdig schoolverlaten.
• Onderhoudt en ontwikkelt strategische samenwerkingen met instellingen voor vervolgonderwijs.
• Initieert en coördineert projecten gericht op onderwijsontwikkeling, een goede aansluiting op vervolgonderwijs en de arbeidsmarkt, doorstroom en innovatie binnen het voortgezet onderwijs en rapporteert hierover aan de directie en  andere belanghebbenden
• Bewaakt en analyseert de onderwijskwaliteit, leerresultaten, doorstroom en examenresultaten en stuurt samen met de Bovenschoolse Managers op verbetering.
• Geeft leiding aan en coacht de Bovenschoolse Managers voortgezet onderwijs.
• Voert de volledige beoordelings- en ontwikkelcyclus uit en stimuleert de professionele ontwikkeling van medewerkers.
• Adviseert de directie over ontwikkelingen, beleidsvraagstukken en strategische verbeterinitiatieven binnen het voortgezet onderwijs.
• Voert periodiek werkoverleg en draagt zorg voor duidelijke communicatie over organisatiedoelstellingen en relevante ontwikkelingen.
• Komt met oplossingsvoorstellen bij gesignaleerde knelpunten.
• Communiceert en werkt nauw samen met collega’s en levert een bijdrage aan een positieve werksfeer binnen de organisatie.
• Verricht overige werkzaamheden die in het verlengde van de functie liggen.

Profiel

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in onderwijskunde, onderwijsmanagement of een vergelijkbare relevante richting.
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen het voortgezet onderwijs, waaronder aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie en met onderwijsontwikkeling en beleidsimplementatie.

• Grondige kennis van het voortgezet onderwijs, waaronder onderwijskwaliteit, curriculumontwikkeling, toetsing en examinering, leerlingbegeleiding en doorstroom.

• Kennis van relevante wet- en regelgeving en procedures voor het voortgezet onderwijs op Curaçao.

• Kennis van en vaardigheid in het ontwikkelen van beleidsplannen, documenten en adviezen.

• Kennis van en vaardigheid in het opstellen en toetsen van algemeen-didactische methoden en technieken.

• Computervaardigheden en kennis van het Microsoft Office-pakket.

• Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.

• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels en liefst ook Papiaments.

Procedure

U kunt uw sollicitatiebrief en CV via onderstaand sollicitatieformulier indienen tot uiterlijk 20 november aanstaande. Een assessment en referentieonderzoek maken deel uit van de selectieprocedure.